在万兽集团深陷危机的时刻，薛洁洁和薛之谦决定采取一系列果断而大胆的措施来扭转局势。
他们首先对公司的组织架构进行了深度优化。薛洁洁和薛之谦亲自与各个部门的负责人进行一对一的谈话，了解他们的工作情况和面临的问题。
在与销售部门负责人的交流中，薛洁洁表情严肃地说道：“我们的销售策略需要更加灵活，要针对不同的市场和客户需求制定个性化的方案。”
薛之谦补充道：“对，而且要加强销售团队的培训，提高他们的专业素养和应变能力。”
随后，他们裁撤了一些冗余的部门和岗位，同时成立了专门的市场洞察小组，负责实时跟踪市场动态和竞争对手的动向。
为了提升产品的竞争力，薛洁洁和薛之谦带领研发团队日夜奋战在实验室。他们亲自参与实验，与技术人员一起探讨解决方案。
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